PCB人才网:高先生的简历/职业交友简介

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会员编号：99880

User ID：tumuyuerongbin1

高先生的基本资料

【学历】：高中

【老家】：山西

【年龄】：26 岁

【现在】：东莞

职业意向

【求职类型】：不限

【期望月薪】： ******(VIP/高级会员可见)

【意向职位】：经营/管理类

【优势领域】：经理或部门主管

【希望地区】：广东-深圳,广东-东莞,广东-惠州,广东-梅州,广东-中山

教育/培训情况

【时间】：2001 - 2004

【学校】：绛县高中

【专业】：计算机

【专业描述】：
计算机的基本操作。系统升级维护。维修

工作经历

【工作时间】：2005 - 2008

【公司名称】：******(VIP/高级会员可见)

【所属行业】：PCB板厂/工艺制造

【所在部门】：干区

【职位名称】：干区员工、领班

【工作描述】：在巨鑫是我第一次接触到PCB。这个行业，让我对PCB干区部门有一定的了解和认识。并可以熟练掌握，以及操作干区设备。

【工作时间】：2008 - 2010

【公司名称】：******(VIP/高级会员可见)

【所属行业】：PCB板厂/工艺制造

【所在部门】：干区

【职位名称】：主管

【工作描述】：《1》合理安排工作，积极配合各工序完成公司的生产任务。
《2》培训员工，以及设备保养，协调现场。
《3》规划每月，每天生产任务。

【工作时间】：2010 - 2011

【公司名称】：******(VIP/高级会员可见)

【所属行业】：PCB板厂/工艺制造

【所在部门】：干区

【职位名称】：干区主管

【工作描述】：合理安排工作，积极配合各个工序完成公司的目标任务。为了更好的给公司创造利润合理使用物料严格控制成本。人力。物力。机器设备等。。。

【工作时间】：2011 - 2012

【公司名称】：******(VIP/高级会员可见)

【所属行业】：PCB板厂/工艺制造

【所在部门】：生产部

【职位名称】：生产部经理

【工作描述】：合理安排计划，以及各部门生产任务。配合市场部按照交期生产。跟进和协调瓶颈部门。以及公司人员培训必须让每一位员工懂得什么样的问题带来什么样的危害并懂得怎么去控制和预防，管理培训让所有管理必须懂得以公司利益为中心合理安排生产合理利用人力，物力机器设备，外发产品跟进，和落实。问题板跟进处理。