PCB人才网:谢先生的简历/职业交友简介

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会员编号：24862

User ID：zoulixie

谢先生的基本资料

【学历】：高中

【老家】：四川-内江

【年龄】：27 岁

【现在】：广东-河源-河源高新区

职业意向

【求职类型】：偏重FPC领域

【期望月薪】： ******(VIP/高级会员可见)

【意向职位】：干湿制程主管/经理，生产主管

【优势领域】：主管 线路/丝印

【希望地区】：广东-深圳,广东-惠州,-,-,-

教育/培训情况

【时间】：2004.09 - 2007.06

【学校】：资中县一中

【专业】：电子

【专业描述】：

培训情况

【培训时间】：2008年2月22日 - 2008年3月15日

【培训机构】：公司投影

【培训地点】：景旺电子

【培训课程】：IS09000标准

【获得证书】：

【详细描述】：
ISO9000质量体系认证由来//ISO9000标准的基本要求/ISO9000标准的八大质量管理原则/ISO9000:2000标准管理原则---

【培训时间】：2008年6月10日 - 2008年6月15日

【培训机构】：景旺电子

【培训地点】：公司

【培训课程】：如何做好管理职责

【获得证书】：

【详细描述】：
要做一名优秀的管理人员，首先要不断的提升自身的工作技能，除此要能打造一只团结的队伍，还要能承受工作中的种种压力并适当的分解压力，做到品质第一的同时，还要保证生产进度的正常运转，在下属的面前要做到公正.公平.公开的原则。

工作经历

【工作时间】：2008.02 - 2009.05

【公司名称】：******(VIP/高级会员可见)

【所属行业】：干湿制程

【所在部门】：线路车间

【职位名称】：部门领班

【工作描述】：主要负责线路车间和阻焊文字车间的所有管理工作，同时兼顾部门的工艺改进，保证产品品质和效率稳定提升。具体实施主要通过人、机、料、法、环的控制做好各项管理工作，提前检查，过程协调纠偏，结果检查检讨。同时通过各种活动增加员工积极性，以达到班组整体业绩实现。

【工作时间】：2010.06 - 2011.09

【公司名称】：******(VIP/高级会员可见)

【所属行业】：干湿制程

【所在部门】：线路/文字

【职位名称】：生产副主管

【工作描述】：负责整个线路/文字的所有管理工作，主要工作有： 1、做好管理者的五大职能：计划、组织、指挥、协调、控制； 2、对品质、计划、产量、成本的控制， 将月计划分解到周、日计划，对偏离目标的及时纠正； 3、对公司级数据制定管理控制方案，用制度管理人，增强人员的自觉性，通过各种激励机制来达成公司 目标，并将有效方式方法标准化。

【工作时间】：2011.10 - 2013.04

【公司名称】：******(VIP/高级会员可见)

【所属行业】：计划/管理部门

【所在部门】：制造部

【职位名称】：生产主管

【工作描述】：负责FPC和铝板板的生产管理。 1、通过各项工作指标的明确化，数字化、加强部门的执行力，真正做好部门的激励机制，使入库面积逐月增 长； 2、对产量、计划、品质、成本、人员流动都制定考核制度，严格实施奖罚制度，部门有一种积极向上的良性、 氛围，提升员工作积极性和责任心； 3、对关键项目通过目标承诺---目标过程检查---结果奖惩－－循环改进的方式逐步推进，取得不错成绩并形成 项目管理模式。

【工作时间】：2014.03 - 2014.08

【公司名称】：******(VIP/高级会员可见)

【所属行业】：干湿制程

【所在部门】：FPC生产干区

【职位名称】：主管

【工作描述】：负责整个FPC生产干区管理，通过订单评审、产能负荷分析、关键工序人员产能分解和提升计划制定、不良原因分析及改善措施制定并实施、瓶颈工序攻关方案制定与实施、每日入库面积、订单准交率及报废率 检讨并奖罚，各项数据指标有较大幅度提升： 1、人均效率：从0.08㎡/人/H提升到0.12㎡/人/H； 2、月度入库面积：2500㎡提升到5800㎡/月； 3、品质报废：从10%下降到7%，并保持逐步下降趋势； 4、订单准交率：从78%提升到93%； 5、人员控制：人员流失率：从8.6%下降到4.8%.