PCB人才网:汪先生的简历/职业交友简介

最近登录：2009/5/14 12:15:00

会员自从：2009/5/8

会员编号：19300

User ID：wangcaineng2009

汪先生的基本资料

【学历】：大专

【老家】：湖北

【年龄】：28 岁

【现在】：西乡

职业意向

【求职类型】：全职

【期望月薪】： ******(VIP/高级会员可见)

【意向职位】：PCB板厂/工艺制造

【优势领域】：内层相关职位

【希望地区】：广东-深圳

教育/培训情况

【时间】：1998-09 - 2001-6

【学校】：武汉铁路运输职业学院

【专业】：机械制造工艺与设备 

【专业描述】：
1998年9月份至2001年5月在校期间，对车床（ＣＡ6140）、铣床、钳工、焊工及锻工有一定的了解。对工程力学、机械制图、机械设备保养……等课程有所掌握。

专业技能

【技 能】：英语

【掌握程度】：一般

工作经历

【工作时间】：2001-06 - 2008-12

【公司名称】：******(VIP/高级会员可见)

【所属行业】：PCB板厂/工艺制造

【所在部门】：内层

【职位名称】：资深领班

【工作描述】：2001年6月毕业从事PCB行业至2008年12月。这期间从事内层各工序的工作.特别对曝光及菲林的管理非常熟练。2006-2008年担任组长及代理课长一职,协助管理课内要项,主导内层生产良率、品质及生产达成率。努力改善现场,使落尘量、温湿度的管制做到10000级，让无尘区的良率由原来的80%提升到95%。主要事迹如下:
1、2006年11月~2008年12月主导内层课各项设备评估，安装并配合厂商完成品质，产量设备运转在预期内的测试，从而提升工作效率。
2、产量的提升80KSF——100KSF.
3、提升公司一次良率在外短、外开、脏点等各品质项目的改善
4、近两年来针对公司导入TENTING流程，开发此流程作业条件并标准化，且对FD的管控在允许范围内。
5、系统架构：（1）建立内层曝光品质系统；（2）建立课内各岗位Handling作业规定；（3）建立教育训练考核制度；（4）绩效考核。（5）执行6S管理
6、由于成绩表现优秀，多次评为优秀干部。
7、努力改善现场的，多次评为优秀的提案奖。
　　主导内层达成率，配合生管完成客户交期。有一定的沟通协调能力，让上、下制程运作顺畅。对PDCA、8D、FAME及SPC有一定的了解。