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【工作时间】:2008/03 - 2013/07
【公司名称】:******(VIP/高级会员可见)
【所属行业】:干湿制程
【所在部门】:外线课
【职位名称】:工程师
【工作描述】:2007/08进厂在MRB,工作内容为熟悉各部门工作原理和作业流程,以及不良品原因分析和责任单位的判定以及系统入帐,后升职为MRB组长,主要负责品质周报和月报的制作,外包供应商不良品的报废签定与协商,对员工的教育训练,主持召开QIT会议等。后调职于外线课做工程师,主要负责品质异常的处理,客户投诉的回复,对课内目标的指标进行分解、落实、分析、改进,并担任课内员工培训讲师,主要给一线员工讲解操作流程和工艺参数的原理和在生产中的注意事项,另外受上级主管重托,承担断线缺口PDCA改善专案组长,在各个部门的协助下,使课内断线缺口不良由原来的0.9%下降至0.5%。能熟练运用ERP系统,对品管系统有一定了解,包括CCB系统,FMEA系统,QC七大手法,8D系统,CP(管制计划)等并能运用于品质管理中。
【工作时间】:2013-07 - 至今
【公司名称】:******(VIP/高级会员可见)
【所属行业】:品质/测试
【所在部门】:品质部
【职位名称】:品质主管
【工作描述】:主要负责品质异常提前预防管控,品质过程管控,对所管人员进行岗位培训与考核,针对客户品质标准建立客户品质档案,品质周会的主持召开,品质异常的推动与改善措施落实稽核。
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